Veelgestelde vragen

1. Wat kan Schilder^sCOOL voor mijn bedrijf betekenen?

Schilder^sCOOL biedt u en uw personeel een scala aan standaardtrainingen en -opleidingen. In overleg kunnen er natuurlijk ook afspraken gemaakt worden over maatwerktrajecten voor uw bedrijf.

2. Kan ik bij Schilder^sCOOL advies krijgen over de ontwikkeling van mijn huidige medewerkers?

In overleg met Savantis kan er met u geïnventariseerd worden wat de opleidingswensen voor uw bedrijf zijn en dit kan dan weer vertaald worden naar de individuele werknemers. In samenwerking met  Savantis kan er vervolgens een opleidingsplan worden gerealiseerd.

3. Hoe wordt mijn bedrijf een leerbedrijf?

Door u aan te melden als leerbedrijf via het aanmeldingsformulier. U zal dan geregistreerd moeten worden als erkend opleidingsbedrijf. In overleg kunnen daar i.s.m. de consulent van Savantis  afspraken over gemaakt worden.

4. Hoe wordt iemand een leermeester?

Een gemotiveerde, ervaren en gediplomeerd werknemer kan een leerling in opleiding onder zijn hoede nemen, hij of zij wordt dan leermeester. De leermeester moet gecertificeerd worden als erkend leermeester door een specifieke training met goed gevolg af te leggen. Zie hiervoor de cursuslijst.

5. Hoeveel tijd kost het opleiden van een leerling mij?

De leerling loopt met een leermeester mee die natuurlijk tijd besteedt aan de leerling. Hoe langer de leerling meeloopt, hoe minder tijd de leermeester kwijt zal zijn. De leerling zal immers steeds zelfstandiger gaan werken. Daarnaast zal er af en toe een  voortgangsgesprek plaatsvinden.

Afhankelijk van de afspraken die in uw bedrijf gelden zal er tijd besteed worden aan overleg met de leerling(en) en leermeesters. Voor extra training kunt u in overleg met Schilder^sCOOL gebruik maken van de faciliteiten in de PLW ( PraktijkLeerWerkplaats)